История современного города Афины.

Древние Афины
История современных Афин

Корпоративное право - Т.В. Кашанина. Корпорации в древнем риме

Корпорации : Основы римского частного права

Главнейшим, иногда исключительно реальным субъектом любых правоотношений, согласно римскому праву, признавалось физическое лицо, индивид (persona). Это с абсолютностью характеризует сферу частного права, это равно характеризует и публично-правовой порядок, где отправными категориями были индивидуальное право 1ражданства и абстрактное понятие народного суверенитета.

Однако в ряде случаев (исторически различных по формам проявления и правовым ситуациям) правоспособность - в самом разном объеме, но всегда в отношении только специфических юридических действий - признавалась за объединениями граждан, за общественными учреждениями, общинами и т.д. Таким образом формировалось разное по своему конкретному содержанию, но более-менее единое понятие о субъекте правовых

действий, близкое тому, что в позднейшем праве получило название юридического лица (абстрактного субъекта права, идентифицируемого в своих полномочиях и статусе с индивидом). Ни единого законченного понятия, сходного с позднейшим юридическим лицом, ни обобщающего термина соответствующего содержания классическое римское право не знало.

По своему статусу и предполагавшимся полномочиям разделялись три основных вида юридических объединений: государство, общины и, близкие к ним общественные объединения, учреждения.

Государство ранее всего было субъектом политической власти и связанных с нею публично-правовых отношений. Вместе с тем считалось, что Populus Romanus обладает самостоятельной имущественной правоспособностью, никак не связанной с частными правами своих граждан; государство ни в коем случае не могло быть имущественно ответственным по обязательствам своих подданных или сограждан. Предполагалось, что римский народ (государство) может вступать в абстрактном виде в частноправовые по своему содержанию действия: отчуждать или приобретать имущества, получать наследство, дары и т.н.

Наряду с этим государственная казна не считалась самостоятельным субъектом: все споры частных лиц по поводу финансовых операций, налоговых и т.п. сборов разбирались в обычном частноправовом порядке путем исков к конкретным физическим лицам. В период империи, впрочем, личная казна императора поглотила государственную казну и идентифицировалась с личностью императора.

Общины (муниципии) и близкие к ним разного рода общественные объединения (коллегии жрецов, монашеские объединения, цехи торговцев и ремесленников, сообщества откупщиков или других предпринимателей) образовывались как корпорации (collegia) публичного права, но правоспособность их ограничивалась в основном сферой частного права. В качестве самостоятельных корпораций могли быть признаны объединения с подзаконной и общественно полезной целью, пользующиеся покровительством государства; таким образом их самостоятельность также была как бы переданным уполномочием со стороны верховной суверенной власти римского народа.

Учреждения (храмы, благотворительные фонды, больницы) признавались субъектом специальных имущественных отношений только в случае их признания или организации посредством специального акта со стороны властей. Полномочия их были достаточно узки и, как правило, само их существование было производным от более значимого публично-правового субъекта - главным образом церкви, представленной окружной церковной властью.

Организация и правоспособность корпораций. Для того чтобы считаться образовавшимся, объединение-корпорация должно было насчитывать не менее трех членов - полноправных римских граждан. В древней-

тую эпоху не предполагалось никаких предварительных условий для организации объединений граждан, но их цель не должна быть вредной “публичным делам” с точки зрения законов. С началом монархического строя объединения могли создаваться “только с разрешения закона, или сената-тусконсульта, или постановления государя”. Таким образом сформировался характерный для римского нрава в общем разрешительный порядок образования корпораций.

В том, что касалось ее внутренней организации, корпорация могла иметь свой особый устав - статут, но это не было обязательным. Необходимыми правовыми элементами были: наличие имущества корпорации, кассы (или казны) и доверенного лица, действующего от имени корпорации. Высшим органом считалось общее собрание всех членов объединения, на котором решения принимались простым большинством голосов.

Корпорация-объединение представляла абстрактную общность: она сохраняла свое качество независимо от перемен в персональном составе ее членов. Корпорация обладала имуществом, отдельным от имущества своих членов, и члены ее не могли иметь никаких претензий на это имущество. Вместе с тем корпорация не отвечала но общему принципу за обязательства или за правонарушения своих сочленов. Признание полной имущественной обособленности юридического лица от прав своих учредителей составляло существенную особенность корпоративного образования в понимании римского права.

Корпорация не обладало дееспособностью- Для совершения любых, признаваемых бы нравом действий, необходим был законный представитель - actor- Только он имел право выступать от имени корпорации, предъявлять иски, совершать сделки, причем во всех этих случаях его положение и права были наравне и идентичны с правами частного лица.

Прекращались объединения-корпорации (1) выбытием ее членов (с отмеченными разногласиями эпохи рецепированного права), (2) запретом на ее деятельность, наложенным государством или судом, (3) истечением срока, либо выполнением поставленных целей, которые предусматривались 1фи образовании корпорации; (4) собственным решением сочленов, принятым или единогласно, или большинством голосов. Судьба имущества и обязательств (если такие были) корпорации римским правом отрегулированы не были.

www.adhdportal.com

§ 1. Корпорации в древнем мире. Корпоративное право

Бедность – корень беспорядков в стране

Мо-Цзы

Существует несколько точек зрения по вопросу о том, когда появились первые корпорации.

Согласно одной из них, наиболее распространенной, корпорации возникли сравнительно недавно, в XIV–XVII вв., и причиной тому явились экономические перемены: развитие торговли, морского дела и др.

Сторонники другой позиции утверждают, что истоки развития корпораций надо искать в Древнем Риме: граждане, сумевшие создать государственный строй, примирившийся с индивидуальной ϲʙᴏбодой, должны были быть способны к созданию ассоциаций. В частности, в подтверждение данного мнения указывается, что источником возникновения компаний являлась система правительственных займов в связи с отдачей сбора косвен-

Кашанина Т. В. Корпоративное право – М.: НОРМА–ИНФРА • М, 1999. С. 90

ных налогов на откуп товариществам с определенной внутренней организацией.

Не буду оспаривать ни одну из приведенных точек зрения, замечу только, что социальная действительность не приемлет резких скачков и относится к материи, развивающейся очень плавно. Следовательно, надо исходить из того, что новые формы социального развития берут начало в различных явлениях, имевших место в прошлом.

Так где же возникли корпорации?

Возможно, они первоначально зародились в Греции, а затем в силу преемственности – в Риме. Ведь в Греции было достаточно хорошо развито морское сообщение, и греки в ϲʙᴏей колонизаторской политике, вероятно, уже обращались к ϶ᴛᴏй форме коллективного сотрудничества. Точных данных история не дает.

При этом скорее всего компании появились в Риме. В ходе распространения римского господства на всю Италию и на Восток стали быстро перекраиваться старые патриархальные отношения, при кᴏᴛᴏᴩых римский гражданин вместе со ϲʙᴏими рабами обрабатывал поле. В руках отдельных римлян сосредоточились относительно большие богатства и большие объемы торгового оборота. Но данные богатства наживались в значительной мере благодаря духу предпринимательской инициативы, охватившему все общество. Не случайно Рим считается колыбелью частного права.

Конечно, ассоциации, состоящие из изолированных индивидов, наверное, не отличались высокой степенью сотрудничества, и тем не менее корпорацию уже можно было отделить от простой совокупности нескольких лиц. Стоит сказать, для осуществления обычных предпринимательских действий, по-видимому, было бы достаточно и капитала одного человека, но если риск был большой или для его покрытия не хватало собственного капитала, то заключали личные соглашения с одним или несколькими столь же богатыми гражданами. По϶ᴛᴏму типичной формой товарищества были личные общества. Исключая выше сказанное, существовали цеховые союзы лиц, промысловые товарищества.

В случае если сравнивать их с современными акционерными обществами или даже с товариществами, мы не найдем в них всех признаков корпорации: признаки того или иного социального явления накапливаются постепенно, и нет ничего удивительного в том, что прообразы коллективных субъектов не отвечают всем требованиям современных хозяйственных товариществ и обществ.

Во времена падения Римской империи данные ассоциации потеряли ϲʙᴏе первоначальное значение, но деловые традиции могли быть сохранены и переданы народам, водворившимся на останках Римской империи.

Кашанина Т. В. Корпоративное право – М.: НОРМА–ИНФРА • М, 1999. С. 91

Пользовательское соглашение: Интеллектуальные права на материал - Корпоративное право - Т.В. Кашанина. принадлежат её автору. Данное пособие/книга размещена исключительно для ознакомительных целей без вовлечения в коммерческий оборот. Вся информация (в том числе и "§ 1. Корпорации в древнем мире") собрана из открытых источников, либо добавлена пользователями на безвозмездной основе. Для полноценного использования размещённой информации Администрация проекта Зачётка.рф настоятельно рекомендует приобрести книгу / пособие Корпоративное право - Т.В. Кашанина. в любом онлайн-магазине.

Тег-блок: Корпоративное право - Т.В. Кашанина., 2015. § 1. Корпорации в древнем мире.

xn--80aatn3b3a4e.xn--p1ai

История зарождения корпораций

Количество просмотров публикации История зарождения корпораций - 1122

Лекция Становление и развитие корпораций в России и за рубежом

Происхождение корпорации как особой формы организации является предметом многочисленных споров. К корпорациям бывают отнесены организации церкви, средневековые города, цеха и гильдии и многие другие. Из перечисленных наиболее детально описаны и бывают проанализированы в качестве одних из самых древних — римские города-государства, которые являлись корпорациями свободных граждан, проживающих на территории города. Это были добровольные объединения свободных граждан, которые сохраняли свои основные черты независимо от смены своих членов, имели общее имущество и т. п. Οʜᴎ брали на себя функции создания общественной инфраструктуры (дороги, акведуки и т. п.).

В деловой практике корпорации появились значительно позже. Их предшественниками были различные типы партнерств.

Так, примерно в середине II тыс. до н.э. в Месопотамии, Древнем Египте, Китае появились объединения лиц для осуществления земледельческой и ремесленной деятельности, преследовавшие общие экономические цели и предполагавшие добровольное участие в них индивидов[1]. Обращая внимание на подобные объединения, В.А. Лапач пишет, что для того чтобы иметь право на долю в коллективном богатстве, крайне важно было выразить эту долю в какой-то условной единице, некой материальной субстанции, отражающей познанную человеком практическую и экономическую закономерность в соотношении меновых стоимостей [2].

В середине V в. до н.э. в Древней Греции существовали торговые товарищества. Совместная деятельность купцов, занимавшихся торговлей, основывалась как на собственных, так и на заемных ресурсах и сопровождалась заключением товарищеского договора. Были известны также земельные товарищества, товарищества для совместного сбыта товаров[3].

Наибольшее развитие товарищеские объединения получили в Древнем Риме. В IV - I вв. до н.э. здесь стали возникать финансовые объединения римских граждан, желающих за счёт различных финансовых предприятий увеличить собственные капиталы. Так было положено начало образованию объединений, не только преследующих общие цели, но и предусматривающих объединение финансовых ресурсов, концентрацию капиталов. При этом своего расцвета товарищеские объединения достигли в период Римской Империи (I - IV вв. н.э.), приобретая формы финансовых товариществ, товариществ по организации морских предприятий и т.д. Товарищеские объединения уже тогда основывались на договорах, заключавшихся для достижения общей хозяйственной цели, предполагавших личное участие и, главное, - объединение имущества. Организация таких товариществ предусматривала внесение вкладов, распределение долей участия, действия каждого участника, хотя и в интересах всех товарищей, но от своего имени. Эти товарищеские объединения получили название "societas" и не представляли собой еще единого субъекта[4].

В Древнем Риме существовали и иные организации, которые имели с товарищескими объединениями ряд сходных признаков. Данные организации также создавались для реализации общих целей их участников, для чего производилось объединение имущества и деятельности последних. Между тем эти организации базировались на несколько других организационных началах, чем товарищества, а потому назывались "corpus" или "universitas", что означало единство данных объединений как объединений совокупности лиц[5].

Первоначально в Риме частные корпорации, религиозные общины (collegia sodalicia) и профессиональные союзы ремесленников (fabrorum, pistorum) представляли собой не юридические лица, а объединения, напоминающие простые товарищества. Отношения третьих лиц строились не с корпорацией в целом, а с каждым участником, общее же имущество корпораций рассматривалось как принадлежащее каждому из его участников в определенной доле либо как принадлежащее одному из участников казначею, ведущему дела объединения и ответственному перед его членами. Лишь в императорское время идея о самостоятельности общины по отношению к членам, в нее входящим, стала доминирующей. Имущество профессиональных союзов ремесленников и религиозных общин было обособлено от личного имущества их членов. При этом данная процедура имела значение лишь во внутренних отношениях союза с его членами, поскольку для третьих лиц существовал не союз как целое, а физические лица, участники союза.

На базе сказанного многими исследователями делается вывод о том, что римские союзы не достигли той ступени развития, на которую поднялись современные корпорации[6]. Но уже тогда выделялись различия между римскими союзами (universitas) и гражданско-правовыми товариществами (societas):

а) существование союза, являющегося центром принадлежности прав, не зависит от смерти или выхода отдельных членов или от вступления новых, тогда как societas уничтожается при этих событиях;

б) отдельные члены такого союза, выступающего в обороте в качестве особого центра принадлежности прав, не являются субъектами прав, группирующихся около союза как центра принадлежности прав. Члены союза могут сами вступать в договоры со всем союзом; могут предъявлять иски к союзу; они не отвечают своим имуществом за долги союза и не имеют права требования по обязательствам, в которые вступил союз, и т.д. Все эти особенности не характерны для товарищества (societas).

Многие исследователи полагают, что слово "корпорация" происходит от позднелатинского "corporatio" - общество, союз, группа лиц, объединенная общностью профессиональных или сословных интересов.

В случае если искать корни понимания сути корпорации в источниках римского права, то, как отмечает В.М. Хвостов, в данном случае термин "корпорация" в большей степени происходит от латинского "corpus habere" и соответствует правам юридической личности. Такие права признавались за частными союзами в Римской империи уже в императорский период (начиная со 160-х годов н.э.). Но, как отмечалось, окончательного признания гражданско-правовых союзов как субъектов права в Риме так и не произошло.

В течение длительного времени после заката Римской империи не существует данных об описании деловых форм организации. Хотя торговля и коммерция не умерли, их упадок был очевиден. И только в ХП-ХШ вв. в Северной Италии и Южной Германии, а также в городах-государствах Балтийского побережья начали развиваться бизнес и торговля.

Средневековые объединения существовали и в виде организационных форм, близких к римским "corpus". К примеру, средневековая торговая корпорация (гильдия), единство которой признавалось для определенных целей (в том числе и для выполнения ряда государственных функций) публичным правопорядком (путем одобрения монарха). Гильдии имели выборных руководителей и совет, через которые велась их деятельность. Имущество формировалось за счёт объединения взносов участниками гильдии [7].

Второй организационной формой, близкой к римским "corpus", была средневековая европейская ремесленная корпорация (цех). Ее единство обусловливалось крайне важно стью обеспечения защиты членов и совместного удовлетворения их религиозных потребностей. Подтверждалось же такое единство для целей оборота и права особыми документами - грамотами на инкорпорацию. Вместе с тем, корпорация имела устав, определяющий ее организационную структуру, а также предполагала наличие общего собрания и руководящих органов[8]. Появление таких "организационных" документов, как акт об инкорпорации и устав, закрепляющих обособление организации, существенно отличало средневековые корпорации от римских.

При этом, бизнесмены эпохи Возрождения создавали и новые организационные формы.

Итальянские порты стали центрами международной торговли, но ее масштабы значительно выросли. Каждая из торговых экспедиций стала требовать больших капиталов, а их аккумуляция — новых видов организации бизнеса. В данный период в Италии стали формироваться организации, которые впоследствии развились в партнерства, и, что особенно важно, сформировался тип отношений между партнерами, приведший к появлению того, что сегодня принято называть ограниченной ответственностью (limited liability).

Наиболее часто отношения между партнерами принимали форму организации, называвшейся ʼʼкоммендаʼʼ (commenda), — прообраз ограниченного партнерства. В комменде один из партнеров (tractator) брал на себя роль руководителя торговой экспедиции, но он, как правило, не имел необходимых средств. Второй партнер (commendator) снабжал экспедицию требуемым капиталом. Первый нес полную ответственность за результаты экспедиции, второй — играл пассивную роль инвестора и рисковал только размером предоставленного капитала. Комменда образовывалась первоначально для одного похода и имела по одному партнеру каждого вида. Но по мере роста торговли структура комменды усложнялась, увеличивалось количество партнеров обоих видов, а также срок жизни самой комменды. Он стал распространяться на несколько экспедиций, т. е. прибыли и убытки стали подсчитывать и делить не после каждого, а после нескольких походов.

Военные походы также требовали финансирования, но в гораздо более крупных размерах. В этих целях в итальянских городах-государствах на базе опыта комменд стали формироваться более крупные партнерства — ʼʼмаонеʼʼ (maone). В них объединялись инвесторы, которые получали право на определенную долю добычи, полученной в ходе военной экспедиции. В дальнейшем эта форма аккумуляции капитала для решения государственных задач была распространена на невоенные области. Появились так называемые ʼʼкомпереʼʼ (compere) — ассоциации инвесторов, предоставлявшие крупные займы городским властям на осуществление их проектов, проценты и основная сумма которых выплачивались из доходов государства.

Исследователи развития хозяйственных организаций считают ʼʼмаонеʼʼ и ʼʼкомпереʼʼ средневековыми предшественниками современных корпораций. По крайней мере, одна из таких организаций, ʼʼКаса ди Сан Джорджиоʼʼ (Casa di San Giorgio), будучи образованной в 1408 ᴦ. для обеспечения капиталами проектов Генуи, уже в 1817 ᴦ. была преобразована в современную корпорацию[9].

Параллельно с деловой корпорацией накапливался опыт организации в таких областях деятельности, как общественная, социальная и церковная. Церковь может рассматриваться как прямой наследник древнеримских форм организации. Она смогла пронести их через века упадка и сохранила как генотип для эпохи Возрождения. Церковная собственность, формы организации и управления ею всегда была обезличены, не зависели от личности, которая в данный момент возглавляла конкретный приход, аббатство или другие формы ее организации.

Особенности организации церковной собственности и ее отличие от светских форм были в своей базе сформулированы еще в XIII в. Папой Иннокентием IV. Он установил, что католическая церковь сама имеет все необходимые права устанавливать хартии своих организаций и вмешательство светских властей для этих целей недопустимо.

С этих времен было осуществлено разделение полномочий: Папа — одобрял уставы церковных корпораций, король — одобрял корпоративные привилегии светским корпорациям, включая города. Была установлена традиция фиксации появления юридических лиц, которые могли возникнуть либо по решению высшей светской власти, либо высшей церковной власти.

Этот шаг можно считать рождением современной корпоративной формы. Светские власти начали активно пользоваться своими правами ʼʼс благословения господаʼʼ. Основными ʼʼлокомотивамиʼʼ прогресса стали города-государства, которые, по существу, были достаточно нетипичными образованиями в феодальной Европе того времени. Как правило, они получали, а чаще всего выпускали, права и привилегии самоуправления, права сбора различных податей и выплат, к примеру платы за торговые места. С точки зрения юридической формы, города стали самостоятельным действующим лицом (юридическим лицом). Начиная с XIV в. для городов Англии стала характерна квази-корпоративная организация.

Более сложные формы корпоративной организации появились лишь в XVI в. с развитием глобальных форм торговли и образованием колоний. На этом этапе вперед вышла Англия как главная колониальная держава. С появлением новых средств мореплавания Средиземное море перестало быть основным центром торговли. Последняя охватила весь мир, и ведущую роль стали играть морские державы, такие как Испания, Португалия, Голландия, Англия. При этом промышленная революция, которая имела место в Англии, вывела эту страну на первые рубежи экономического развития. И в последующие годы, вплоть до конца XIX в. именно Англия стала центром развития организационных форм бизнеса, главным образом корпорации. Центр международной торговли переместился из Средиземного моря в Атлантику.

Компании, создававшиеся в Англии в XVI-XVII вв., в основном имели привилегии в отношении торговли с проверенными регионами мира, в т.ч. Московская (Muskovy) компания (1555 ᴦ.), имевшая эксклюзивные права на торговлю с Россией. Постепенно сформировались два типа компаний:

- регулируемые (regulated), представлявшие собой ассоциации предпринимателей, каждый из которых управлял своим собственным бизнесом и получал свою прибыль отдельно, но это делалось под одной шапкой общих привилегий и являлось объектом регулирования;

- со складочным капиталом (joint stock) — являлись ассоциацией капиталов. Инвесторы совместно избирали доверенных лиц (officers), которые от их имени управляли корпорацией. Именно данный тип компаний дал начало дальнейшему развитию корпораций.

Одной из первых торговых компаний Англии, которую можно с полным правом считать корпорацией, стала Английская Ост-Индская компания (English East India Company), основанная в 1599 ᴦ. и получившая регистрацию через одобрение ее устава королевой в 1600 ᴦ. Первоначально капитал был собран для одной экспедиции, в конце которой каждый из участников изъял свою долю с прибылью. Далее капиталы были объединены на 4 экспедиции, потом — на 7 (1617 ᴦ.). К 1657 ᴦ. капитал компании стал постоянным, дивиденды выплачивались регулярно. К этому времени в Англии уже сложились условия для торговли паями акционерного капитала. К концу XVII в. акционерная форма организации капитала распространилась на другие формы бизнеса. Первоначально это коснулось главным образом отрасли инфраструктуры — строительство речных сооружений, дорог, мостов и т. п.

Быстрый рост акционерной формы без соответствующего законодательного обеспечения и традиций сопровождался значительным числом мошенничеств. На рынок было выброшено значительное число схем фантастических проектов, не имевших под собой никаких реальных основ. В сентябре 1720 ᴦ. разразился первый в истории корпораций кризис. Непосредственной его причиной стала деятельность так называемой Компании Южных морей (South Seas Company). Компания была основана в 1711 ᴦ. В обмен на полученные привилегии она должна была финансировать покрытие государственного долга.

Большое количество компаний с ненадежными ценными бумагами заставило английских законодателей принять специальный закон, согласно которому только те компании, уставы которых утверждены Короной или созданы по отдельным решениям Парламента͵ признавались законными (закон "О мыльных пузырях"1720 ᴦ.). Этот закон просуществовал вплоть до 1825 ᴦ., когда был отменен под давлением новых обстоятельств, связанных с быстро развивающейся промышленной революцией.

В континентальной Европе развитие шло тем же путем. Лидерство принадлежало Голландии, которая создала в 1602 ᴦ. Объединенную Восточно-Индийскую компанию, которая имела постоянный акционерный капитал с самого начала. За Голландией последовали Франция и Пруссия. В 1720 ᴦ. в Европе, так же как в Англии, разразился кризис акционерных отношений. При этом вплоть до середины XIX в. основной формой бизнеса во всех европейских странах было индивидуальное предпринимательство и партнерство.

Развитие машинного производства привело к тому, что потребности в капиталах для его организации резко возросли. Акционерная форма стала крайне важно стью. Параллельно развивались банки. В 1844 ᴦ. был принят новый закон "Об акционерных обществах", согласно которому для создания корпорации более не требовалось решения парламента.

В 1855 ᴦ. в английское законодательство были внесены дополнения, устанавливавшие отличительную особенность правосубъектных единств, состоящую в разграничении ответственности членов корпорации и самой корпорации[10]. Вместе с тем, дополнения касались закрепления перечня учредительных документов корпорации (включающего в себя меморандум и внутренний регламент).

К 1862 ᴦ. сложилась новая практика, согласно которой корпорацию могла создать любая группа лиц путем регистрации устава в правительственных органах. С этого момента появился термин ʼʼLimitedʼʼ или Ltd в названиях английских корпораций.

Во Франции S. А. = Societe Anonyme было аналогично ʼʼLtdʼʼ, которые стали формироваться с 1807 ᴦ., но требовали специального правительственного утверждения до 1867 ᴦ. При этом во Франции и Германии для регистрации достаточно было предоставить учредительный договор, заверенный нотариально, в специально созданный для этих целей правительственный орган.

Американское корпоративное законодательство формировалось главным образом под влиянием английского. Первоначально бизнес в этой стране осуществляли лишь английские компании, получившие на это право в самой Англии. Первая успешная компания была создана в 1606 ᴦ. Н носила название ʼʼРыцари, джентльмены, купцы и другие авантюристы нашего города Лондона и прочих местʼʼ (ʼʼKnights, Gentlemen, Merchants and other Adventurers of our City of London and elsewhereʼʼ). ʼʼВиргинская компания Лондонаʼʼ (Virginia Company of London, 1606) создала свое первое поселение — Джеймстаун на территории современной Вирджинии в 1607 ᴦ. Под тем же уставом действовала еще одна группа ʼʼВиргинская компания в Плимутеʼʼ (Virginia Company of Plymouth). В 1629 ᴦ. была зарегистрирована хартия ʼʼКомпании Массачусетского заливаʼʼ (Massachusetts Bay Company). Она принципиально отличалась от Виргинской только тем, что в ней все поселенцы были представителями и держателями долей, тогда как в Виргинской компании переселенцы были лишь сотрудниками[11].

Английские короли даровали таким компаниям специальные привилегии, к примеру, ʼʼБританская Восточно-Индийская компания залива Гудзонаʼʼ (British East India Co of Hudson Bay) получила эксклюзивную возможность контролировать торговлю и другую коммерческую деятельность на территории всех британских колоний в Америке.

Другие европейские державы также осваивали американский континент, используя корпоративные формы организации бизнеса. ʼʼШведская компания Западной Индии (Swedish West India Co, 1638) была очень активна в шт. Делавэр. Размещено на реф.рфʼʼГолландская компания Западной Индииʼʼ (Dutch West India Co, 1624) основала на острове Манхеттен колонию, которая носила название Новый Амстердам, и которую теперь все знают под именем Нью-Йорк.

Во всех этих случаях корпорации не только образовывали колонии, но и управляли своими территориями. И хотя форма государственного управления претерпела в США существенную эволюцию даже в течение колониального периода, сама корпоративная модель управления, во-первых, сохранилась в бизнесе и, во-вторых, оказала существенное влияние на формирование всех других отношений, включая государственное управление.

До войны за независимость все 13 колоний, образовавших Соединенные Штаты, существовали как независимые, мало связанные между собой территории. Их политическая организация была также различной: некоторые колонии имели статус территорий, ʼʼуправляемых народомʼʼ, другие — частными владениями, третьи — принадлежали короне и управлялись губернаторами, назначенными королем.

Само развитие бизнеса в США проходило достаточно медленно в силу аграрного характера экономики этой страны в XVII-XVIII вв. Купцы-одиночки и местные предприниматели находили партнерство вполне достаточной формой организации бизнеса. Корпорации, которые были образованы в колониальные времена, в основном решали задачи создания общественной инфраструктуры, управления религиозными организациями, университетами и т. п.

Первые колонисты неприязненно относились к корпорациям, так как не без основания считали их орудием в руках европейских держав по контролю над американскими территориями. Корпорации были одним из объектов, на которые были направлены усилия в ходе борьбы за независимость. Освободившиеся штаты хотели поставить корпорации из Европы под свой контроль.

После победы революции эта форма ведения бизнеса не пользовалась особой популярностью. Считалось, что в соответствии с новой конституцией ни одна из бизнес-организаций не должна получить особые привилегии, в случае если только это не организация, принадлежащая обществу. Новая республика требовала новых форм легитимизации корпоративных организаций. Британская процедура, при которой только король жаловал компании статус юридического лица, стала неприемлемой.

Для американских колоний помимо короля и английского парламента хартии также утверждались колониальными губернаторами и колониальными законодательными собраниями. Даже после получения независимости оставался вопрос — может ли федеральное правительство регистрировать уставы. Только в 1819 ᴦ. право конгресса на утверждение уставов определенных корпораций было подтверждено: Конгресс зафиксировал устав Банка США (U. S. Bank).

Отцы-основатели американского государства, учитывая неприязнь населения к корпорациям, решили, что решение этого вопроса должно быть возложено на законодательные собрания и правительства штатов, которые непосредственно представляют народ. Первоначально законодатели штатов не проявляли особого интереса к этой форме организации хозяйственной деятельности, и активность создания корпораций была весьма низкой. Более того, они отклоняли запросы на создание корпораций, подаваемые бизнесменами, в случае если местное общество было против. На корпорации накладывались многочисленные ограничения, от них требовали получения специальных лицензий на многие виды деятельности. Власть больших пакетов акций ограничивалась путем введения специальных процедур голосования. Любые нарушения в выполнении требований, включенных в хартии корпораций, приводили к отзыву хартии и ликвидации корпорации. К примеру, такой пункт был введен в конституцию штата Пенсильвания уже в 1784 ᴦ. Особенно строго эти положения применялись к страховым и банковским корпорациям. Вплоть до середины XIX в. отзыв хартии был для американских штатов рутинным делом, к примеру, в Массачусетсе и Нью-Йорке корпорации по эксплуатации платных дорог лишались своих прав, в случае если они не проводили своевременного ремонта покрытий.

В 1825 ᴦ. в Пенсильвании был принят закон, согласно которому законодательное собрание штата получало право отзывать хартию корпорации, в случае если собрание посчитает, что это осуществляется в интересах народа штата. К1870 ᴦ. уже 19 штатов имели подобные законы. Только в 1832 ᴦ. законодательное собрание Пенсильвании прекратило действие 10 банковских корпораций исключительно по своим собственным соображениям. В XIX в. под подобные меры подпадали корпорации — производители нефти, сахара, спичек, виски... А в 1894 ᴦ. по требованию профсоюза Законодательное собрание Нью-Йорка отозвало хартию ʼʼСтандарт оил траст оф Нью-Йоркʼʼ (Standard Oil Trust of N. Y.), в то время самой крупной нефтяной компании. Именно в связи с этим первоначально корпоративные формы отношений развивались в США достаточно медленно.

До объявления независимости в США существовало всего 6 бизнес-корпораций. При этом уже к 1800 ᴦ. насчитывалось 219 корпораций по эксплуатации платных дорог, мостов и каналов, 36 - в области эксплуатации доков, водоснабжения и пожарной охраны, 67 банков и страховых компаний, но только 6 корпораций в области промышленного производства. Типичное промышленное предприятие оставалось небольшим.

Фундаментальной проблемой американской экономики в данный период было преодоление огромных пространств. По этой причине первые корпорации, создание которых было связано с аккумуляцией значительных финансовых ресурсов, были в области строительства каналов и железных дороᴦ. Сначала создание корпораций было связано с крайне важно стью получения решения Конгресса Штатов, что было достаточно сложно и связано с преодолением бюрократических барьеров. По мере роста потребностей бизнеса в корпоративной форме отдельные штаты стали принимать собственные корпоративные законодательства: Массачусетс — в 1799 ᴦ., Нью-Йорк — в 1811 ᴦ. Нью-Йорк оказался первым штатом, в котором было законодательно закреплено право создавать промышленные корпорации. Закон ограничивал срок жизни корпорации только 20 годами, а совокупный капитал — 100 000 долл. К 1875 ᴦ. практически все штаты имели корпоративные законодательства. В некоторых даже было официально запрещено создавать корпорации путем принятия специальных решений законодательными собраниями.

К концу XIX в. корпорации набрали достаточную экономическую мощь. Коллективно они сформировали доктрину, защищавшую корпоративную собственность и запрещающую ликвидировать хартии. В многочисленных судебных исках конца XIX в. судьи утвердили, что корпоративная прибыль — это собственность корпораций и что ни граждане, ни их избранные представители не имеют права посягать на эту собственность.

Была разработана доктрина ʼʼправ на контрактʼʼ, в соответствии с которой правительство не может вмешиваться в контрактные отношения между корпорацией и индивидуальным работником, которые защищены правом ʼʼсвободных переговоровʼʼ. Государство устранялось от контроля над зарплатами и условиями труда. Попытки организованных в профсоюзы работников влиять на это объявлялись неконституционными.

В 1886 ᴦ. в ходе судебного разбирательства иска графства Сан-та-Клара к Южной Тихоокеанской железнодорожной компании (South Pacific Railway Co) Верховный суд США признал, что корпорации обладают всеми правами физических лиц и что они должны быть защищены 14 поправкой Конституции США от необоснованного судебного преследования, т. е. в суде крупные и богатые корпорации были приравнены к работникам и индивидуальным предпринимателям.

В полной мере преимущества корпоративной формы управления впервые были продемонстрированы на примере строительства железных дороᴦ. Еще до начала Гражданской войны эта отрасль стала первой, оборот которой превысил миллиард долларов.

В 1853 ᴦ. была образована компания ʼʼНью-Йорк Сентралʼʼ (New York Central). Она объединила 10 железнодорожных компаний путем слияния их акционерных капиталов: был сделан выпуск акций на 34 млн долл., которые распределены между 2445 акционерами в обмен на их доли в ликвидированных компаниях. Это было одно из первых крупных объединений, произведенное путем слияния капиталов. Огромная потребность железнодорожных компаний в капиталах стала важным фактором развития рынка ценных бумаг, бирж, брокерских компаний и т. п. Одновременно росло число мошенничеств с ценными бумагами.

Железнодорожные компании вели между собой жесточайшую борьбу за рынки и территории. При этом в данной отрасли гораздо более плодотворным оказался процесс комбинации (combination), особенно образование трестов (trusts). При этом несколько компаний, действовавших в одной отрасли, передавали все свои акции в трест в обмен на сертификаты последнего. Этот процесс активно шел вплоть до конца XIX в., когда был принят первый антитрестовский закон Шермана.

Другой распространенной формой комбинирования стало образование холдингов (holding). При этом центральная компания устанавливала контроль через приобретение контрольных пакетов своих подразделений (дочерних фирм). Эта форма была наиболее распространена в отраслях общественной инфраструктуры. В 1888 ᴦ. Нью-Джерси принял специальный закон, установивший легальность холдингов. Это позволило привлечь крупные корпорации в штат. Вскоре за ним последовал штат Делавэр[12].

При этом наиболее крупные корпорации в тот период стали образовываться в отраслях промышленности. В 1901 ᴦ. была образована ʼʼСталь СШАʼʼ (U. S. Steal) с капиталом более 1,4 млрд долл. — первая корпорация миллиардер. Размещено на реф.рфК началу XX в. корпорации стали доминирующей формой организации бизнеса в таких отраслях, как промышленное производство, добыча полезных ископаемых, транспорт, инфраструктурные отрасли, банковская сфера и страхование. К 1990 ᴦ. 200 крупнейших корпораций США имели совокупный капитал в 81 млрд долл., что составляло более 50 % корпоративных капиталов Америки[13].

К середине XX в. (1950 ᴦ.) корпорации контролировали уже 57 % ВВП. С этого времени доля корпораций в экономике США стала стабильной и иногда даже снижалась. Эта связано с развитием сферы услуг и информатики, в которых корпоративная форма менее применяема.

Сегодня корпоративная форма организации предпринимательства распространена во всех развитых странах мира. В России ʼʼформирование и развитие крупных интегрированных корпоративных структур – важнейшая задача государственной промышленной политикиʼʼ[14].

[1] Функ Я.И., Михальченко В.А., Хвалей В.В. Акционерное общество: история и теория. - Минск: Амалфея, 1999. - С. 64 - 65.

[2] Лапач В.А. Система объектов гражданских прав: Теория и судебная практика. - СПб.: Юридический центр Пресс, 2002. - С. 391.

[3] Кашанина Т.В. Корпоративное право (право хозяйственных товариществ и обществ): Учеб. для вузов. - М.: НОРМА-ИНФРА, 1999. - С. 90.

[4] Функ Я.И., Михальченко В.А., Хвалей В.В. Акционерное общество: история и теория. - Минск: Амалфея, 1999. - С. 71 - 73.

[5] Данные термины употреблялись для обозначения любых единств и применялись как к союзам лиц, так и к собирательным вещам, вещам, объединенным в одно целое (к примеру, дом, корабль). Суворов Н.С. Об юридических лицах по римскому праву. - М.: Статут, 2000. - С. 31.

[6] Корпоративное право. Учебное пособие для вузов / Под ред. И.А. Еремичева. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, Закон и право, 2005. – С.6.

[7] Кашанина Т.В. Корпоративное право (право хозяйственных товариществ и обществ): Учеб. для вузов. - М.: НОРМА-ИНФРА, 1999.- С. 91.

[8] Функ Я.И., Михальченко В.А., Хвалей В.В. Акционерное общество: история и теория. - Минск: Амалфея, 1999. - С. 180 - 192.

[9] Кочетков Г.Б., Супян В.Б. Корпорация: американская модель. – СПб, Питер, 2005. –С.79.

[10] По этому пути шла и судебная практика, наиболее ярким примером которой может служить решение по делу Salomon v. Salomon & Co. Ltd, 1897. Функ Я.И., Михальченко В.А., Хвалей В.В. Акционерное общество: история и теория. - Минск: Амалфея, 1999. - С. 149.

[11] Кочетков Г.Б., Супян В.Б. Корпорация: американская модель. – СПб, Питер, 2005. –С.83.

[12] Штат Делавер имел колоссальный успех в привлечении Американских корпораций со всех концов Америки с 1899ᴦ., когда Общий закон предложил наиболее благоприятные условия для создания корпораций. См.: Батлер У.Э. Основные черты российского ПАО (до 2015 г. ОАО) и Американской корпорации // Государство и право. 1998, № 7. – С.79.

[13] Кочетков Г.Б., Супян В.Б. Корпорация: американская модель. – СПб, Питер, 2005. –С.88.

[14] Корпоративное право. Учебное пособие для вузов / Под ред. И.А. Еремичева. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, Закон и право, 2005. – С.16.

referatwork.ru

§ 1. Корпорации в древнем мире : Корпоративное право

Бедность – корень беспорядков в стране

Мо-Цзы

Существует несколько точек зрения по вопросу о том, когда появились первые корпорации.

Сторонники другой точки зрения утверждают, что истоки развития корпораций надо искать в Древнем Риме: граждане, сумевшие создать государственный строй, примирившийся с индивидуальной свободой, должны были быть способны к созданию ассоциаций. В частности, в подтверждение данного мнения указывается, что источником возникновения компаний являлась система правительственных займов в связи с отдачей сбора косвен-

Кашанина Т. В. Корпоративное право – М.: НОРМА–ИНФРА • М, 1999. С. 90

ных налогов на откуп товариществам с определенной внутренней организацией.

Так где же возникли корпорации?

Возможно, они первоначально зародились в Греции, а затем в силу преемственности – в Риме. Ведь в Греции было достаточно хорошо развито морское сообщение, и греки в своей колонизаторской политике, вероятно, уже обращались к этой форме коллективного сотрудничества. Точных данных история не дает.

Однако скорее всего компании появились в Риме. По мере распространения римского господства на всю Италию и на Восток стали быстро перекраиваться старые патриархальные отношения, при которых римский гражданин вместе со своими рабами обрабатывал поле. В руках отдельных римлян сосредоточились относительно большие богатства и большие объемы торгового оборота. Но эти богатства наживались в значительной мере благодаря духу предпринимательской инициативы, охватившему все общество. Не случайно Рим считается колыбелью частного права.

Конечно, ассоциации, состоящие из изолированных индивидов, наверное, не отличались высокой степенью сотрудничества, и тем не менее корпорацию уже можно было отделить от простой совокупности нескольких лиц. Для осуществления обычных предпринимательских действий, по-видимому, было бы достаточно и капитала одного человека, но если риск был большой или для его покрытия не хватало собственного капитала, то заключали личные соглашения с одним или несколькими столь же богатыми гражданами. Поэтому типичной формой товарищества были личные общества. Кроме того, существовали цеховые союзы лиц, промысловые товарищества.

Если сравнивать их с современными акционерными обществами или даже с товариществами, мы не найдем в них всех признаков корпорации: признаки того или иного социального явления накапливаются постепенно, и нет ничего удивительного в том, что прообразы коллективных субъектов не отвечают всем требованиям современных хозяйственных товариществ и обществ.

Во времена падения Римской империи эти ассоциации потеряли свое первоначальное значение, но деловые традиции могли быть сохранены и переданы народам, водворившимся на останках Римской империи.

Кашанина Т. В. Корпоративное право – М.: НОРМА–ИНФРА • М, 1999. С. 91

www.adhdportal.com

Корпорации. Основы римского частного права

Главнейшим, иногда исключительно реальным субъектом любых правоотношений, согласно римскому праву, признавалось физическое лицо, индивид (persona). Это с абсолютностью характеризует сферу частного права, ϶ᴛᴏ равно характеризует и публично-правовой порядок, где отправными категориями были индивидуальное право 1ражданства и абстрактное понятие народного суверенитета.

При этом в ряде случаев (исторически различных по формам проявления и правовым ситуациям) правоспособность - в самом разном объеме, но всегда в отношении только специфических юридических действий - признавалась за объединениями граждан, за общественными учреждениями, общинами и т.д. Таким образом формировалось разное по ϲʙᴏему конкретному содержанию, но более-менее единое понятие о субъекте правовых

действий, близкое тому, что в позднейшем праве получило название юридического лица (абстрактного субъекта права, идентифицируемого в ϲʙᴏих полномочиях и статусе с индивидом). Ни единого законченного понятия, сходного с позднейшим юридическим лицом, ни обобщающего термина ϲᴏᴏᴛʙᴇᴛϲᴛʙующего содержания классическое римское право не знало.

По ϲʙᴏему статусу и предполагавшимся полномочиям разделялись три основных вида юридических объединений: государство, общины и, близкие к ним общественные объединения, учреждения.

Государство ранее всего было субъектом политической власти и связанных с нею публично-правовых отношений. Вместе с тем считалось, что Populus Romanus обладает самостоятельной имущественной правоспособностью, никак не связанной с частными правами ϲʙᴏих граждан; государство ни в коем случае не могло быть имущественно ответственным по обязательствам ϲʙᴏих подданных или сограждан. Предполагалось, что римский народ (государство) может вступать в абстрактном виде в частноправовые по ϲʙᴏему содержанию действия: отчуждать или приобретать имущества, получать наследство, дары и т.н.

Наряду с данным государственная казна не считалась самостоятельным субъектом: все споры частных лиц по поводу финансовых операций, налоговых и т.п. сборов разбирались в обычном частноправовом порядке путем исков к конкретным физическим лицам. В период империи, впрочем, личная казна императора поглотила государственную казну и идентифицировалась с личностью императора.

Учреждения (храмы, благотворительные фонды, больницы) признавались субъектом специальных имущественных отношений только в случае их признания или организации посредством специального акта со стороны властей. Стоит сказать - полномочия их были достаточно узки итрадиционно само их существование было производным от более значимого публично-правового субъекта - главным образом церкви, представленной окружной церковной властью.

Организация и правоспособность корпораций. Стоит сказать, для того ɥᴛᴏбы считаться образовавшимся, объединение-корпорация должно было насчитывать не менее трех членов - полноправных римских граждан. В древней-

В том, что касалось ее внутренней организации, корпорация могла иметь ϲʙᴏй особый устав - статут, но ϶ᴛᴏ не было обязательным. Необходимыми правовыми элементами были: наличие имущества корпорации, кассы (или казны) и доверенного лица, действующего от имени корпорации. Высшим органом считалось общее собрание всех членов объединения, на кᴏᴛᴏᴩом решения принимались простым большинством голосов.

Корпорация-объединение представляла абстрактную общность: она сохраняла ϲʙᴏе качество независимо от перемен в персональном составе ее членов. Корпорация обладала имуществом, отдельным от имущества ϲʙᴏих членов, и члены ее не могли иметь никаких претензий на ϶ᴛᴏ имущество. Вместе с тем корпорация не отвечала но общему принципу за обязательства или за правонарушения ϲʙᴏих сочленов. Признание полной имущественной обособленности юридического лица от прав ϲʙᴏих учредителей составляло существенную особенность корпоративного образования в понимании римского права.

Корпорация не обладало дееспособностью- Для совершения любых, признаваемых бы нравом действий, необходим был законный представитель - actor- Только он имел право выступать от имени корпорации, предъявлять иски, совершать сделки, причем во всех данных случаях его положение и права были наравне и идентичны с правами частного лица.

Прекращались объединения-корпорации (1) выбытием ее членов (с отмеченными разногласиями эпохи рецепированного права), (2) запретом на ее деятельность, наложенным государством или судом, (3) истечением срока, либо выполнением поставленных целей, кᴏᴛᴏᴩые предусматривались 1фи образовании корпорации; (4) собственным решением сочленов, принятым или единогласно, или большинством голосов. Судьба имущества и обязательств (если такие были) корпорации римским правом отрегулированы не были.

Пользовательское соглашение: Интеллектуальные права на материал - Основы римского частного права - В.Б. Романовская, Э.Б. Курзенин. принадлежат её автору. Данное пособие/книга размещена исключительно для ознакомительных целей без вовлечения в коммерческий оборот. Вся информация (в том числе и "Корпорации") собрана из открытых источников, либо добавлена пользователями на безвозмездной основе. Для полноценного использования размещённой информации Администрация проекта Зачётка.рф настоятельно рекомендует приобрести книгу / пособие Основы римского частного права - В.Б. Романовская, Э.Б. Курзенин. в любом онлайн-магазине.

Тег-блок: Основы римского частного права - В.Б. Романовская, Э.Б. Курзенин., 2015. Корпорации.

xn--80aatn3b3a4e.xn--p1ai

§ 1. Корпорации в древнем мире : Корпоративное право : Экономико-правовая библиотека

Бедность – корень беспорядков в стране

Мо-Цзы

Существует несколько точек зрения по вопросу о том, когда появились первые корпорации.

Кашанина Т. В. Корпоративное право – М.: НОРМА–ИНФРА • М, 1999. С. 90

ных налогов на откуп товариществам с определенной внутренней организацией.

Так где же возникли корпорации?

Конечно, ассоциации, состоящие из изолированных индивидов, наверное, не отличались высокой степенью сотрудничества, и тем не менее корпорацию уже можно было отделить от простой совокупности нескольких лиц. Для осуществления обычных предпринимательских действий, по-видимому, было бы достаточно и капитала одного человека, но если риск был большой или для его покрытия не хватало собственного капитала, то заключали личные соглашения с одним или несколькими столь же богатыми гражданами. Поэтому типичной формой товарищества были личные общества. Кроме того, существовали цеховые союзы лиц, промысловые товарищества.

Кашанина Т. В. Корпоративное право – М.: НОРМА–ИНФРА • М, 1999. С. 91

www.vuzllib.su

Коллегии (в Др. Риме) - это... Что такое Коллегии (в Др. Риме)?

Коллегии (в Др. Риме) Коллегии (лат., ед. ч. collegium) в Древнем Риме, корпорации лиц,

связанных отправлением культа или общей профессией. Различались К. религиозные, жреческие (арвальских братьев, понтификов, авгуров, фециалов, салиев и др.), ремесленные, ветеранские, погребальные и др. Во главе К. стоял выборный магистр. Каждые 5 лет список членов К. пересматривался. К. имели общие святыни, помещения для совершения религиозных обрядов, собраний и совместных трапез, общую кассу, а также патронов из высших сословий. С 1 в. до н. э. К., особенно ремесленные и жителей кварталов, объединявшие свободных и рабов, активно вмешивались в политическую жизнь, что приводило к их периодическому запрещению (например, после так называемого первого заговора Катилины в 66 до н. э.). В эпоху империи К. функционировали лишь с разрешения правительства. Наряду с традиционными К. создавались новые: августалов, ведавшие отправлением культа императора, домашние ‒ состояли из рабов ‒ для почитания гения господина, и др. В период поздней империи членство в большинстве ремесленных К. становится принудительным.

Лит.: Кулаковский Ю., Коллегии в древнем Риме, К., 1882; Штаерман Е. М., Рабские коллегии и фамилии в период империи, «Вестник древней истории», 1950, № 3.

И. Л. Маяк.

Большая советская энциклопедия. — М.: Советская энциклопедия. 1969—1978.

Коллегиальность
Коллегии (в России)

Смотреть что такое "Коллегии (в Др. Риме)" в других словарях:

КОЛЛЕГИИ В ДРЕВНЕМ РИМЕ — (лат., ед.ч. collegium) корпорации лиц, связанных общей профессией или отправлением культа, во главе с магистром (К. жреческие, ветеранские, ремесленников и др.) … Юридический словарь
коллегии в древнем риме — (лат., ед.ч. collegium) корпорации лиц, связанных общей профессией или отправлением культа, во главе с магистром (К. жреческие, ветеранские, ремесленников и др.) … Большой юридический словарь
Коллегии — I Коллегии (лат., ед. ч. collegium) в Древнем Риме, корпорации лиц, связанных отправлением культа или общей профессией. Различались К. религиозные, жреческие (арвальских братьев, понтификов, авгуров, фециалов, салиев и др.), ремесленные,… … Большая советская энциклопедия
КОЛЛЕГИИ — 1 . (лат., ед. ч. collegium) в Др. Риме коллективы или союзы лиц, объединенных общей профессией, обязанностью или культом. Различались К. жреческие (понтифики, авгуры, весталки и т. д.), ремесленные, похоронные, религиозные. В 1 в. до н. э.… … Советская историческая энциклопедия
КОЛЛЕГИИ (в Риме) — КОЛЛЕГИИ (лат., единственное число collegium) в Др. Риме, корпорации лиц, связанных общей профессией или отправлением культа, во главе с магистром (коллегии жреческие, ветеранские, ремесленников и др.) … Энциклопедический словарь
КОЛЛЕГИИ — (латинское, единственное число collegium), 1) в Древнем Риме корпорации лиц, связанных общей профессией или отправлением культа, во главе с магистром (коллегии жрецов, ветеранов, ремесленников и др.). 2) В России в 18 начале 19 вв. центральные… … Современная энциклопедия
коллегии — I (лат., ед. ч. collegium) в Древнем Риме, корпорации лиц, связанных общей профессией или отправлением культа, во главе с магистром (коллегии жреческие, ветеранские, ремесленников и др.). II в России, в XVIII начале XIX вв. центральные… … Энциклопедический словарь
Коллегии — (лат., единственное число collegium) 1) в России, в 18 нач. 19 вв. центральные учреждения, ведавшие отдельными отраслями государственного управления. Учреждены Петром I в 1717 21 вместо приказов. Упразднены с образованием министерств. Первые… … Политология. Словарь.
Коллегии — (латинское, единственное число collegium), 1) в Древнем Риме корпорации лиц, связанных общей профессией или отправлением культа, во главе с магистром (коллегии жрецов, ветеранов, ремесленников и др.). 2) В России в 18 начале 19 вв. центральные… … Иллюстрированный энциклопедический словарь
КОЛЛЕГИИ — (лат. единственное число collegium) в Др. Риме, корпорации лиц, связанных общей профессией или отправлением культа, во главе с магистром (коллегии жреческие, ветеранские, ремесленников и др.) … Большой Энциклопедический словарь

dic.academic.ru